外国人採用の
導入事例・インタビュー

• 岡山県玉野市
• 介護
• インドネシア
• 特定技能

将来の人材確保を見据え、外国人材として初めてインドネシア人スタッフ2名を受け入れた玉野山田荘。2名は採用決定後は毎月オンライン面談を重ね、来日後は現場の『やさしい日本語』とLink Asiaによる生活・日本語学習支援のもと日本語学習を学んでいます。取材時点は入社約1か月で、施設長は受入れから現在まで特に問題なく業務を進めていると話します。

• 岡山県玉野市
• 介護
• インドネシア
• 特定技能

日本に来て約1か月。介護の仕事に挑戦しているインドネシア出身のアイダさんとプトリさんに、日本を選んだ理由、仕事と生活で感じていること、支えてくれる人たち、これからの目標を聞きました。