弊社には、日ごろから外国人の採用や育成に関するご質問を日々いただいておりますが、最近は特に介護業界からのご相談が増えていると感じております。
そこで、私たちMan to Manは、12月4日・5日に開催される展示会【CareTEX名古屋】に出展することとなりました。皆様の課題解決に少しでもお役に立てれば幸いです。
https://nagoya.caretex.jp/1098
我々の想い
私は仕事柄、外国人に関わるニュースを目にする機会が多いのですが、残念ながらその内容が明るいものばかりではありません。外国人労働者の増加に伴い、一部では犯罪が増加している現実もあり、外国人労働者に対する社会の視線が冷たく感じられることもあります。
これらの犯罪の多くが、元技能実習生や特定技能労働者、不法滞在者によるものだと報じられていますが、私はその根本的な原因の一つが「教育の不備」にあると考えています。適切な教育や指導が行われていないことで、言語や文化の違いを理解しきれず、日本社会に適応できないケースが増えているのではないでしょうか。
外国人労働者が日本で安心して働き、生活できる環境を整えるためには、就労前からの教育だけでなく、就労後の継続的なサポートが必要です。日本語の習得はもちろん、文化やルール、職場でのマナーについて学べる場を提供することで、犯罪の抑止だけでなく、外国人労働者への理解や信頼を高めることにもつながると信じています。
私たちが提供する、教育プログラム
- 実践的な日本語教育: 介護現場でのリアルな会話や状況を想定した、実践的な日本語教育を行います。
- 機能に注目した教育：読む、書く、話す、聞くの４技能を職場が求めるレベルをヒアリングし、その状況に応じた日本語プログラムを作成致します。
- 文化理解教育: 日本人の価値観や、介護における文化的な背景を深く理解します。
- メンタルケア支援: 新しい環境で働く外国人の方々のメンタルケアを徹底的にサポートします。
教育を通して、貴社と外国人材が共に成長
私たちは、単なる人材紹介会社ではありません。教育を通じて、貴社と外国人材が共に成長し、長期的なパートナーシップを築くことを目指しています。
是非[CreTEX名古屋]にお越しください。
私たちのブースでは、具体的な教育プログラムや、これまでの実績について詳しくご説明いたします。課題解決に向け、お互いパートナーとして新たな一歩を踏み出しましょう。
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